Ανάγκη για περισσότερη επιμόρφωση και νέες δεξιότητες
για την πράσινη μετάβαση και τη ναυτική ασφάλεια
Την ανάγκη για περαιτέρω εκπαίδευση και κατάρτισητων ναυτικών για την πράσινη και ψηφιακή μετάβαση αλλά και τη δέσμευση για ευρεία συνεργασία της ευρύτερης ελληνικής ναυτιλιακής κοινότητας για την αντιμετώπιση των κοινών προκλήσεων μέσω του διαμοιρασμούτεχνογνωσίας, εμπειρίας και καλών πρακτικών (bestpractices) ανέδειξαν τα ποιοτικά στοιχεία του Επιμορφωτικού Προγράμματος 2022 της HELMEPA,που υλοποίησε το Ναυτιλιακό Επιμορφωτικό της Κέντρο, καταγράφοντας 186 ώρες επιμόρφωσης, με την ενεργό συμμετοχή 160 ναυτιλιακών εταιρειών και οργανισμών.
Η σημασία αυτής της συνέργειας σε θέματα επιμόρφωσης και κατάρτισης είναι μεγάλη καθώς πρόσφατες έρευνες αποτιμούν σε περίπου 800.000τους ναυτικούς που χρειάζονται εκπαίδευση στα νέα καύσιμα μηδενικού άνθρακα και τις νέες ψηφιακές τεχνολογίες, ενώ οι ανάγκες του ελληνόκτητου στόλου απαιτούν την προσέλκυση περίπου 3.500 νέων ναυτικών το χρόνο.
Τα 35 συνολικά εργαστήρια και σεμινάρια της HELMEPAτο 2022 παρακολούθησαν 3.121 αξιωματικοί Εμπορικού Ναυτικού (ΕΝ) γέφυρας και μηχανής,Πολεμικού Ναυτικού και Λιμενικού Σώματος, ναυτιλιακά στελέχη, σπουδαστές Ακαδημιών Εμπορικού Ναυτικού (ΑΕΝ) και υπότροφοι της HELMEPA.
Αξιοσημείωτη είναι και η αυξημένη συμμετοχή ξένων πληρωμάτων και σπουδαστών των Ακαδημιών Εμπορικού Ναυτικού.Ειδικότερα για τις ΑΕΝ, και με σκοπό την περιβαλλοντική επιμόρφωση των νέων υποψηφίων αξιωματικών διοργανώθηκε πρόσφατα διήμερο σεμινάριο για 300 υποψήφιους αξιωματικούς γέφυρας και μηχανής πλοίων της ΑΕΝ Ασπροπύργου με θέμα τον ασφαλή χειρισμόεμπορευματοκιβωτίων, ξηρών φορτίων και υγροποιημένου φυσικού αερίου (LNG),σε συνεργασία με τις εταιρείες-μέλη της HELMEPA,CostamareShipping και GaslogLtd.Επιπλέον, η συγγραφή της έκδοσης «Προστασία Θαλάσσιου Περιβάλλοντος» που ανέθεσαν στη HELMEPA το Ίδρυμα Ευγενίδου και το Υπουργείο Εμπορικής Ναυτιλίας και Νησιωτικής Πολιτικής για την εισαγωγή του εν λόγω μαθήματος στην εκπαιδευτική ύλη των ΑΕΝ, είναι υπό εξέλιξη.
Τα συγκεντρωτικά αποτελέσματα του Επιμορφωτικού Προγράμματος 2022 και τους άξονες για την αναβάθμιση της συνολικής επιμορφωτικής πρότασης προς τα μέλη της παρουσίασε ο Επικεφαλής Στρατηγικής & Ανάπτυξης της HELMEPA, Κώστας Τριανταφύλλου, παρουσία των μελών του TrainingCommittee, (9 Δεκεμβρίου, Ναυτιλιακή Λέσχη Πειραιά), ευχαριστώντας τους εκπροσώπους 31 εταιρειών-μελών για τη συμβολή τους σε αυτό το πρότυπο εθελοντικό μοντέλο επιμόρφωσης και ανάπτυξης δεξιοτήτων. Παράλληλα, ανακοινώθηκε η λειτουργία της νέας εκπαιδευτικής ψηφιακής πλατφόρμας, με την υποστήριξη της εταιρείας μέλουςSQLearn και παρουσιάστηκαν οι διευρυμένες δυνατότητες του προσομοιωτή γέφυρας ‘NautisClassAStandard’ του Ναυτιλιακού Επιμορφωτικού Κέντρου της HELMEPA, ο οποίος αναβαθμίστηκε πρόσφατα, με την ευγενική υποστήριξη των εταιρειών-μελών GaslogLtd., DrylogLtd. και του HellenicWarRisks.
Κατά τη συνάντηση, παρουσιάστηκαν και τα αποτελέσματα της διεθνούς έρευνας της HELMEPA και του ‘TheNauticalInstitute’, σε συνεργασία με την εταιρεία MaritimeLearningSystems, σχετικά με τις εκπαιδευτικές ανάγκες και ανησυχίες των ναυτικών για την πράσινη και ψηφιακή μετάβαση
της ναυτιλίας. Τη συζήτηση συντόνισε ο Πρόεδρος τουTrainingCommitteeκαπτ. Γιάννης Δρακογιαννόπουλος.
Η κούραση, οι επιπτώσεις της πανδημίας στηνψυχική υγείατων πληρωμάτων, η ανάγκη ενίσχυσης του πνεύματος ασφάλειας στα πλοία αλλά και οι πρόσθετες αρμοδιότητες και εργασίες που επιφέρουν οι νέες νομοθεσίες, είναι βασικά στοιχεία που απασχολούν εξίσου ναυτικούς και ναυτιλιακά στελέχη σύμφωνα με τα αποτελέσματα της έρευνας που μπορείτε να δείτε αναλυτικά εδώ.
